荣信达创造了影视界的奇迹得到认可

傲世云飞

　　荣信达是国内数一数二的老牌影视公司，为众多有潜质的明星开辟了演艺道路，也为观众奉献了无数脍炙人口了好作品，受到观众的一致认可。

　　

　　

荣信达打造的演员，同荣信达制作的影视剧一样，具有某种超凡tuo俗，别人难以模仿和超越的灵气，这正是在演艺圈长远发展的王牌，并非仅有靓丽外表的艺人就可以达到的。荣信达就是能够发掘演员自身所具的特质，通过一步一步的培养，成为观众熟知和喜爱的演艺明星。

　　荣信达培养出来的很多艺人都对李少红、李小婉心存感激，比如，周迅谈到两位恩师时，亲切地称李小婉为“婉娘”，喊李少红叫“红妈”。杨幂也告诉记者，很感谢荣信达培养了她，教会了她很多，她们是那种亲人帮你的感觉。

　　

荣信达与艺人和员工的相处模式是“家庭式”的模式，李小婉和李少红对待他们就像父母对待自己的孩子一样。曾在荣信达工作了8年的王俊，尽管已经离开近两年，谈及老东家时他仍然颇为感慨，“一直认为荣信达是明星的摇篮，李少红和李小婉挖掘明星的眼光真的非常准。她们非常善于抓取演员的特质并放大演员的灵气。”王俊在接受采访时说道，“当年的周迅毫无演戏经验，都是李少红手把手地指导。陈坤签约荣信达的时候还没有毕业，尽管是科班出身，也需要李少红一场戏一场戏的磨。同期的黄觉还有后来的杨幂、杨洋，都是经过了李少红封闭式的训练。”

　　

提到杨幂，王俊又忍不住再赞前老板的眼光，“杨幂6岁的时候拍了《猴娃》，当时李小婉是制片人，对杨幂印象很深。后来杨幂15岁时，在《瑞丽》当模特，李小婉再次找到她并签入公司。18岁的时候我们又把她送去北京电影学院学习。在艺人的演艺发展道路上，无论李小婉还是李少红，她们非常清楚在哪个阶段该为演员做些什么，并进行合理的培育。”

　　

从荣信达成长起来的明星离不开李少红和李小婉的共同努力，他们能够了解自己旗下演员的特质，使演员具有独特的吸引观众的气质。

　　

在荣信达成长起来的演员纷纷走上演艺道路，这离不开荣信达的一手培养，成为了家喻户晓的当红明星，为中国演艺事业的发展做出了贡献。

从寒lay

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