法国总统奥朗德果然“不喜欢富人”。除了要对富人开征重税之外,现在他又要给法国大型企业的老板们减薪。 北京《中国青年报》报道,法国媒体评论说,奥朗德正在履行自己竞选时关于促进“社会公正”的承诺。 不过,法国经济界人士担心,奥朗德此举可能造成法国高层管理人才的外流,从而影响法国经济的竞争力。 法国《回声报》近日报道称,政府将在未来几周内出台法令,降低大型企业老板的工资。 根据这一法令,法国大型企业老板的工资不能高于本公司员工最低工资水平的20倍。这一规定将适用于法国政府完全控股的国企、政府控股50%以上的大型企业。 法国《解放报》称,经济部长莫斯科维齐将在6月13日的政府部长会议上宣布具体执行方案。 给大型企业老板减薪,是奥朗德竞选期间的承诺之一。奥朗德当选后,他的竞选纲领负责人米歇尔·萨潘曾表示,减薪规定将只针对未来上任的大型企业老板,已经签订工作合同的老板则不必担心。 但奥朗德现在显然改变了想法。法国总理埃罗近日在接受法国《快报》杂志专访时表示,减薪法令同样“适用于已经生效的工作合同”。 埃罗说,“企业老板尊重大选结果”,“我相信企业领导人具有爱国主义精神。他们可以理解,在危机背景下,政治和经济精英们应该作出表率”。他提醒法国大型企业老板:奥朗德就任后,法国总统、总理和部长们的工资已经降低了30%。 《解放报》称,法国政府完全控股的大型企业有23家,它们是严格意义上的“国企”。另外,政府还在13家大型企业中控股超过50%。这些企业的老板将受到减薪法令的影响。 《费加罗报》称,法国政府除了要对国家控股50%以上的大型企业老板强制减薪外,还将“建议”国家控股不占多数的大型企业采取同样做法。该报称,从法国大型企业内部的最低工资情况来看,上述法令出台之后,这些企业老板的年收入将不会超过35万欧元。 奥朗德此举在国内受到好评。 曾担任法国多家金融机构负责人的丹尼尔·勒贝格说:“这是一个涉及表率作用的问题。政府的紧缩政策要求国民付出前所未有的努力,从高收入阶层开始是再正常不过的了。在危机背景下,这也是一个关系到政府公信力的问题。” 《世界报》6月1日发表社论,赞扬奥朗德的决定,称“国家表率”和“社会公正”是“奥朗德主义”的两点核心内容。 该报认为,大型企业老板工资在10多年前还没有高得离谱。他们工资的迅猛增长,是近几年出现的新现象,“现在是终结这种恶性增长的时候了”,“开展一点道德教育不无益处”。该报特意指出,法国BVA调查机构最近的一次民调显示,八成法国民众支持对大型企业老板限薪。 但法国经济界也有人对这一措施提出质疑。他们担心,减薪法令实施后,如何保持大型国企最高负责人岗位的吸引力?假如这些企业的老板转投私企或者出国发展,由谁来管理这些关系到国家经济命脉的大型企业? 法国社会党对此似乎并不担心。该党人士对《费加罗报》称,如果发生老板弃职的情况,这些企业内部自然会有其他高管来顶替空缺。丹尼尔·勒贝格称,当一家大型企业的老板接受政府给他们的工作岗位时,他们的主要动力并不是赚钱,而是维护公共利益。 另据中广网报道,奥朗德的这一政治纲领将在本月举行的法国议会选举上进行审议和表决。奥朗德本人的工资也要下调30%,至每月14910欧元。 |